Fonctions et activités :

Vous avez un vrai sens relationnel, vous êtes motivé(e) à l’idée de proposer des accompagnements sociaux ? Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Venez rejoindre notre équipe !

Dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, le travailleur social contribue à la mise en œuvre opérationnelle des orientations d'action sociale définies par le Conseil d'administration du CCAS, par des interventions individuelles et collectives ayant pour objectif la lutte contre les exclusions et l’impulsion de projets.

Il garantit un accompagnement généraliste et des réponses individuelles aux demandes des Mondonvillois en ayant une vigilance toute particulière aux personnes en grande fragilité sociale, économique et/ou en risque d'exclusion. Il informe les personnes de leurs droits et leur procure le soutien nécessaire à leur obtention en mobilisant les dispositifs règlementaires, les interlocuteurs et partenaires les mieux placés pour traiter les difficultés repérées.

Vos missions seront les suivantes concernant :

1. ACCOMPAGNEMENT SOCIAL GLOBAL : Accueil social généraliste, aide aux démarches et accompagnement social individualisé pour tout type de public Mondonvillois.

• Accueil, orientation, information d’ordre général, retrait ou dépôt de dossiers  
• Gestion de la documentation et information à destination du public : documentation, affichage, valorisation de la communication, veille.
• Accompagnement global : démarches administratives, accès aux droits, accompagnement social dans les différents domaines de la vie quotidienne : logement, emploi, budget, santé, demandes d’aides financières …
• Domiciliations
• Gestion de la liste des personnes vulnérables
• Veille sociale 

2. ANIMATION DU LIEN SOCIAL :

• Participation à l’organisation des différentes actions de lien social et projets du CCAS,

Plus spécifiquement, le travailleur social sera chargé des actions suivantes :

• Gestion des jardins familiaux (dynamisation de l’association des jardiniers et suivi des relations avec le CCAS, attributions des parcelles et des états des lieux)
• Mise en œuvre des ateliers Parents/Enfants pendant les vacances scolaires,
• Suivi du dispositif « 100 permis » et mise en place d’une action citoyenne avec les jeunes de la mission locale éligibles au dispositif.

Les + à Mondonville :

• Proposition de deux contrats groupes en santé et prévoyance avec une participation employeur respectivement de 15€/mois et 7€/mois,
• Droit à des jours de RTT,
• Possibilité d’un jour de télétravail si éligible,
• Possibilité d’octroi du « forfait mobilités durables » pour les agents qui se rendent sur leur lieu de travail à vélo, covoiturage…
• Tarifs négociés auprès de 3 salles de sports environnantes,  
• Actions diverses visant à améliorer le bien-être au travail des agents (un moment convivial organisé chaque année pour les agents de la commune, une journée « bien-être », des ateliers d’information et de sensibilisation thématiques, une convention avec un ITO pour bénéficier de réduction tarifaire pour des consultations d’ostéopathie…)

Profil souhaité

Diplôme d’état d’assistant de service social ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale
Expérience appréciée dans un poste similaire de travailleur social

Savoir-faire

• Connaissance des politiques sociales et des dispositifs règlementaires
• Maîtrise des techniques d’écoute et d’entretiens sociaux,
• Connaissance d’outils de médiation,
• Capacité à concevoir et animer des actions collectives
• Connaissance de l’outil informatique (Pack office, Teams, navigation web)
• Aisance relationnelle, sens de l’écoute, sens du contact capacité d’analyse, esprit de synthèse
• Autonomie

Savoir-être

• Capacité à gérer d’éventuels conflits,
• Faire preuve d'une maîtrise de soi par rapport aux situations et d’une prise de recul
• Aisance rédactionnelle
• Rigueur et organisation

Cadre(s) d’emplois envisagé(s) : agent social, animateur territorial / ouvert aux contractuels

CDD de 12 mois (possibilité de renouvellement).

Rémunération : Statutaire + RI

Date limite dépôt de candidatures le 1er mars 2026