La Mairie de Mondonville recrute un(e) responsable du Service Culturel.

Poste à pourvoir le plus rapidement possible.
Date limite de candidature : Le 10/11/2021.

Missions du Poste :

  • Contribution à l’élaboration d’une politique culturelle
  • Impulsion, pilotage et évaluation de projets culturels
  • Développement et animation de partenariats
  • Gestion de la médiathèque

Descriptif des fonctions

Analyser les besoins culturels et les conditions d’accès à l’offre culturelle.
Intégrer le projet culturel à la politique d’offre de services et d’attractivité de la collectivité.

Impulsion, coordination et pilotage de projet culturel

  • Contribuer à l’élaboration de la programmation de la saison culturelle, à l’organisation et la coordination des manifestations avec l’élu en charge des affaires culturelles : spectacles, actions culturelles, projections de films, expositions, conférences…
  • Analyser les projets sur les plans artistique, technique, juridique et financier
  • Promotion et évaluation de la politique culturelle
  • Gestion administrative et budgétaire
  • Mise en œuvre de projet de médiation et d’actions culturelles à destination des publics scolaires, petite enfance, tout public
  • Développer et animer des partenariats associatifs, institutionnels (CD31, TM …) et intercommunaux
  • Mettre en place et suivre la diffusion des supports de communication
  • Suivre les ateliers artistiques et culturels proposés par le service culturel :
    • recrutement et encadrement des enseignants (8 intervenants)
    • suivi administratif et comptable des inscriptions
    • lien entre les familles et les intervenants

Gestion de la médiathèque  

  • Encadrement d’une équipe de 4 personnes
  • Elaboration et suivi du budget de fonctionnement et d’investissement
  • Réflexion sur la politique d’acquisition et le développement des offres culturelles
  • Organisation de l’accès au public, aux collections et aux services
  • Mise en œuvre d’une politique active d’animations et d’actions en faveur des publics jeunes et adultes
  • Mise en place de la politique d’animation : organisation et coordination des manifestations artistiques, expositions, conférences
  • Mise en œuvre des actions culturelles transversales avec les services

Description des moyens et des connaissances

  • Logiciels spécifiques
    • Pack office (word-excel-outlook) et SIGB, portail (Decalog)

Qualités, compétences

Connaissances théoriques :

  •  Enjeux, évolution et cadre réglementaire des politiques culturelles et des politiques publiques
  • Réseaux professionnels
  • Spécificités du milieu culturel et artistique
  • Conduite de projets
  • Réglementation en matière d’organisation de manifestations (référente sécurité)
  • Régisseur titulaire

Savoir faire

  • Conduire un projet
  • Communiquer en direction des publics
  • S’inscrire dans un réseau institutionnel et professionnel et susciter des actions de partenariat
  • Planifier, organiser et coordonner
  • Analyser les projets dans leurs contenus culturels ainsi que leurs dimensions techniques et financières
  • Coordonner et valoriser l’action des différents partenaires de la discipline et du territoire
  • Maîtriser les outils et logiciels informatiques

Savoir être

  • Faire preuve de rigueur, de logique et de méthode d’organisation
  • Faire preuve d’autonomie, d’initiative et de polyvalence
  • Faire preuve de qualités relationnelles (communication et dialogue)
  • Travailler en équipe

Responsables hiérarchiques :

  • Directeur Général des Services
  • Sous l’autorité de Madame le maire

Particularités horaires du poste :

  • Travail du mardi au samedi

Grades :  Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques Assistant principal de conservation du patrimoine et des bibliothèques, rédacteur, rédacteur principal, animateur, animateur principal.

Rémunération : Statutaire + RI.

Modalités : Adresser une lettre de motivation, la référence de la collectivité ci-dessous, ainsi qu’un CV actualisé, votre dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours à : Madame le Maire 15 avenue de la République 31700 MONDONVILLE – cabinetmaire@mondonville.fr

Contact : Marie Lemoyne-Cappelleri – marie.lemoyne@mondonville.fr

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